انضم لقائمة الانتظار
استثمر في بيئة عملك واجعل فريقك أكثر إنتاجية وسعادة
يشير مصطلح إدارة الغياب (Absence Management) إلى مجموعة الطرق والاستراتيجيات التي تُطبقها المؤسسات بهدف التحكم في الغياب والحد من تأثيراته السلبية على العمل. تتضمن هذه العمليات مجموعة متنوعة من الأنشطة، مثل تتبع الغيابات، وتنفيذ السياسات ذات الصلة، بالإضافة إلى تقديم الدعم للموظفين…
يعرّف الإجهاد الوظيفي (Job Stress) بأنه حالة من الضغط النفسي والجسدي، ناتجة عن عدم التوافق بين متطلبات عمل الموظف وقدراته. ينعكس هذا النوع من الإجهاد -في أغلب الأحيان- سلبًا على صحة الموظف وإنتاجيته، فمثلًا عندما يتعرض الموظف لضغوط نفسية في…
يعرف الاحتراق الوظيفي بأنه حالة نفسية يمر بها الموظف قد تؤدي به إلى فقدان الرغبة في العمل. تترافق هذه الحالة مع انخفاض مستوى الإنتاجية والتعب الجسدي الناتجين عن ضغط العمل. علاوة على ذلك، يُصاب الأشخاص بالاحتراق الوظيفي عندما يمضون مدة…
موقع التوظيف (Job Board) هو منصة إلكترونية متطورة قادرة على جمع الفرص الوظيفية من مصادر متنوعة، بما في ذلك الشركات ووكالات التوظيف. تتميز هذه المنصات بتنوعها، ابتداءً من المنصات العامة، مثل منصة Indeed ومنصة Monster وصولًا إلى تلك المتخصصة بقطاعات…